Disposiciones oficiales
Con el fin de atender las necesidades de personal de la Administración Pública y, en cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 651/2025, de 15 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo público correspondiente al ejercicio 2025 y el Acuerdo del Pleno de la Comisión Paritaria, de fecha 19 de julio de 2022, sobre el cambio de régimen jurídico del personal laboral fijo incluido en el anexo II del IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado y en la disposición adicional vigésimo cuarta de la Ley de Presupuestos Generales del Estado para el año 2023, Esta Subsecretaría en uso de las competencias que le están atribuidas en el artículo 63 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, previo informe favorable de la Dirección General de la Función Pública, acuerda convocar el proceso selectivo para ingreso en el Cuerpo de Ayudantes de Archivos, Bibliotecas y Museos, por el sistema de acceso libre, promoción interna y para el cambio de régimen jurídico del personal laboral fijo incluido en el anexo II del IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado. Resultará de aplicación a la presente convocatoria el Libro Segundo del Real Decreto-ley 6/2023, de 19 de diciembre, por el que se aprueban medidas urgentes para la ejecución del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia en materia de servicio público de justicia, función pública, régimen local y mecenazgo, el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, el Reglamento General de Ingreso del personal al servicio de la Administración General del Estado y de provisión de puestos de trabajo y promoción profesional de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado, aprobado por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, el Real Decreto 203/2021, de 30 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento de actuación y funcionamiento del sector público por medios electrónicos, la Orden HFP/688/2017, de 20 de julio, por la que se establecen las bases comunes que regirán los procesos selectivos para el ingreso o el acceso en cuerpos o escalas de la Administración General del Estado, en todo lo que no se oponga a las anteriores normas, el Real Decreto 651/2025, de 15 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo público correspondiente al ejercicio 2025, el Acuerdo del Pleno de la Comisión Paritaria, de fecha 19 de julio de 2022, sobre el cambio de régimen jurídico del personal laboral fijo incluido en el anexo II del IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado y la Resolución de la Secretaría de Estado de Función Pública por la que se establece un modelo común de convocatoria que regirá los procesos selectivos para el ingreso en cuerpos o escalas de la Administración General del Estado y el resto de normativa vigente en la materia, incluyendo aquellas normas especiales que resulten de aplicación y que gozarán de prevalencia respecto de la normativa general. Asimismo, esta convocatoria tendrá en cuenta el principio de igualdad de trato entre mujeres y hombres por lo que se refiere al acceso al empleo público, de acuerdo con lo que establece el artículo 14 de la Constitución Española, la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres, así como el Acuerdo del Consejo de Ministros de 7 de octubre de 2025 por el que se aprueba el IV Plan para la igualdad de género en la Administración General del Estado y en los Organismos Públicos vinculados o dependientes de ella y, en su caso, se adecuará a lo establecido en el Acuerdo del Consejo de Ministros de 30 de noviembre de 2018, por el que se aprueban instrucciones para actualizar las convocatorias de pruebas selectivas de personal funcionario, estatutario y laboral, civil y militar, en orden a eliminar ciertas causas médicas de exclusión en el acceso al empleo público. La presente convocatoria se desarrollará de conformidad con los siguientes apartados y anexos: 1. Publicación La presente convocatoria, así como los actos que se deriven de su ejecución, se publicarán en el Punto de Acceso General (http://administracion.gob.es), en la página web del Ministerio de Cultura (http://www.cultura.gob.es) y en el Portal del empleado público Funciona, así como en aquellos lugares que se estime conveniente. Serán válidas a los efectos del artículo 45.1.b) de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, las publicaciones realizadas en el tablón de anuncios principal de la sede del Ministerio de Cultura, sita en la plaza del Rey, n.º 1 en Madrid, CP 28004. 2. Descripción de las plazas 2.1 Las plazas convocadas se ajustan a lo dispuesto en los siguientes cuadros: Turno libre Turno libre Promoción interna Promoción interna 2.2 En concreto, se convoca proceso selectivo para cubrir ciento sesenta plazas de acceso libre, y ciento setenta y una por promoción interna, en el Cuerpo de Ayudantes de Archivos, Bibliotecas y Museos, código 0313. 2.3 Del total de las plazas convocadas por el sistema de acceso libre se reservarán diecisiete plazas para ser cubiertas por personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por 100. Del total de las plazas convocadas por el sistema de promoción interna se reservarán doce plazas para ser cubiertas por personas con un grado de discapacidad igual o superior al 33 por 100. El total de las ciento sesenta plazas convocadas por el sistema de acceso libre se establecen de acuerdo: – Al Real Decreto 651/2025, corresponden setenta y siete plazas, de las cuales setenta y una plazas son de acceso general y seis plazas se reservan para ser cubiertas por personas con discapacidad. ● Sección Archivos (0313I): Veinticuatro plazas, de las cuales veintidós corresponden a acceso general y dos plazas se reservarán para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %. ● Sección Bibliotecas (código 0313J): Treinta y una plazas, de las cuales veintinueve corresponden a acceso general y dos plazas se reservarán para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %. ● Sección Museos (código 0313M): Veintidós plazas, de las cuales veinte corresponden a acceso general y dos plazas se reservarán para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %. – Al Real Decreto 656/2024, corresponden cincuenta y seis plazas, de las cuales cincuenta plazas son de acceso general y seis plazas se reservan para ser cubiertas por personas con discapacidad. ● Sección Archivos (0313I): Veintidós plazas, de las cuales veinte corresponden a acceso general y dos plazas se reservarán para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %. ● Sección Bibliotecas (código 0313J): Treinta y dos plazas, de las cuales treinta corresponden a acceso general y dos plazas se reservarán para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %. ● Sección Museos (código 0313M): Dos plazas para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %. – Al Real Decreto 625/2023, corresponden veintisiete plazas, de las cuales veintidós plazas son de acceso general y cinco plazas se reservan para ser cubiertas por personas con discapacidad. ● Sección Archivos (0313I): Veintitrés plazas, de las cuales veintidós corresponden a acceso general y una plaza se reservará para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %. ● Sección Bibliotecas (código 0313J): Tres plazas se reservarán para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %. ● Sección Museos (código 0313M): Una plaza para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %. El total de las ciento setenta y una plazas convocadas por promoción interna se establecen de acuerdo: – Al Real Decreto 651/2025, corresponden cuarenta y siete plazas, de las cuales cuarenta y tres plazas son de acceso general y cuatro plazas se reserva para ser cubierta por personas con discapacidad. ● Sección Archivos (0313I): Dieciséis plazas, de las cuales catorce corresponden a acceso general y dos plazas se reservarán para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %. ● Sección Bibliotecas (código 0313J): Quince plazas, de las cuales catorce corresponden a acceso general y una plaza se reservará para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %. ● Sección Museos (código 0313M): Dieciséis plazas, de las cuales quince corresponden a acceso general y una plaza se reservará para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %. – Al Real Decreto 656/2024, corresponden setenta plazas, de las cuales sesenta y cuatro plazas son de acceso general y seis plazas se reservan para ser cubiertas por personas con discapacidad. ● Sección Archivos (0313I): Veinticinco plazas, de las cuales veintitrés corresponden a acceso general y dos plazas se reservarán para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %. ● Sección Bibliotecas (código 0313J): Veinticinco plazas, de las cuales veintitrés corresponden a acceso general y dos plazas se reservarán para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %. ● Sección Museos (código 0313M): Veinte plazas, de las cuales dieciocho corresponden a acceso general y dos plazas se reservarán para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %. – Al Real Decreto 625/2023, corresponden cincuenta y cuatro plazas, de las cuales cincuenta y dos plazas son de acceso general y dos plazas se reservan para ser cubiertas por personas con discapacidad. ● Sección Archivos (0313I): Diecinueve plazas de acceso general. ● Sección Bibliotecas (código 0313J): Veinte plazas, de las cuales diecinueve corresponden a acceso general y una plaza se reservará para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %. ● Sección Museos (código 0313M): Quince plazas, de las cuales catorce corresponden a acceso general y una plaza se reservará para quienes tengan la condición legal de personas con discapacidad de grado igual o superior al 33 %. 2.4 Las plazas afectadas por el proceso selectivo de cambio de régimen jurídico para el personal laboral fijo que desempeñe funciones o actividades reservadas al personal funcionario relacionadas en el anexo II del IV Convenio Único, correspondientes al grupo profesional G2 y especialidad Archivos, Bibliotecas y Museos, en aplicación del Acuerdo del Pleno de la Comisión Paritaria, de fecha 19 de julio de 2022, sobre el cambio de régimen jurídico del personal laboral fijo incluido en el anexo II del IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado y en la disposición adicional vigésimo cuarta de la Ley de Presupuestos Generales del Estado para el año 2023. 2.5 Las personas aspirantes deberán optar exclusivamente por una forma de acceso: libre, promoción interna o cambio de régimen jurídico. Además, las personas aspirantes sólo podrán presentarse a una de las tres secciones Archivos (código 0313I), Bibliotecas (código 0313J) o Museos (código 0313M). Solamente se tendrá en cuenta la sección indicada en el recuadro 16, apartado A de la solicitud. 2.6 Quienes soliciten participar por el cupo de reserva de personas con discapacidad, únicamente pod... [Contenido completo disponible en BOE oficial]